为使新员工尽快融入新的工作环境，9月7日～9日，人事科在5号楼5楼多功能厅会议中心组织举办2015年新员工岗前培训。2015年，医院共招聘各类专业技术人员46人，其中硕士研究生10人，本科17人，大专19人。

    党委书记夏照明、施忠副院长、蔡卫华副院长、邵建国副院长等领导和相关职能科室负责人担任授课老师，他们分别就医院发展概况、规章制度、科教研情况、医疗护理制度及病历书写规范、人本位服务理念、消防安全及节能管理、传染病法的落实及规范管理、院内感染管理、医院假期管理、职称聘任规章制度等方面向新员工作了详细介绍。课程内容理论联系实际，授课方式灵活多样，给新员工留下了深刻的印象。

    此外，会上还组织新员工观看了以发生在我院的真人真事改编的微电影《心愿》以及中央电视台“焦点访谈”栏目关于我院创建“无红包”医院并坚守承诺的专题报道，教育大家从上岗伊始便牢固树立“全心全意为患者服务”的崇高理念并坚守“无红包”医院的光荣传统。

    本次岗前培训有助于促进新员工完成新角色的转换，更快适应工作环境，激发他们的工作热情。广大新员工纷纷表示将不负期望，踏实工作，努力成为一名“白求恩式”的医务工作者，为创建“白求恩式医院”添砖加瓦。

（人事科）