住院医师规范化培训基地

住院医师规范化培训基地

南通市第三人民医院住院医师规范化培训介绍

发布日期:2023-06-01 来源: 浏览:1037

  一、基本情况

南通市第三人医院始建于1962年,是江苏省首批三级甲等传染病医院、南通大学附属南通第三医院、南京中医药大学南通中西医结合临床医学院、南通市老年病医院,国家级住院医师规范化培训基地、全国综合医院中医药工作示范单位。

医院北临南濠河,占地80亩,核编床位1000张,实际开放床位近1200张,区域规划床位1400张,扩建工程二期项目建成后,开放床位将达1600张,另筹备中的南通市公共卫生临床医学中心床位800张。

医院设感染病及综合医学2个门诊部、49个临床医技科室,附设南通市肝病研究所、皮肤病研究所。现有职工1300余人,其中高级职称300余名、硕士生导师30余人;省级临床重点专科2个、市级重点专科25个、基层特色孵化中心12个,以及2个市级临床医学中心、9个重点学科、1个创新团队。

以“仁心、妙术、醇和、创新”为医院精神,南通三院奋发图强、开拓创新,德术并举、双轮驱动,首创“无红包医院”长期坚守、率先“综合化转型”探索成功。“以专科为重点,综合学科全面协调发展”,开辟传染病院平战结合转型发展新路径,成为卫生系统职业道德建设新标杆,先后获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国先进基层党组织、全国职工职业道德建设十佳单位、全国卫生系统先进集体、全国医德建设先进集体、全国卫生系统思想政治工作先进单位等多项国家级荣誉。

“今天就是落后,永远追求更好”。近年来,医院不断强化公益性担当,深化医教研协同,推动高质量发展。与时俱进,瞄准“白求恩式医院”目标——“医德高尚、医术精湛、医患和谐、医文醇厚、医境优美”,坚持可持续发展毫不动摇。2017年,牵头组建南通市传染病防治联盟,先后成为江苏肝健康及传染病专科联盟核心成员单位、长三角传染病专科及中国公共卫生联盟首批成员单位;与江苏省传染病院、上海市公共卫生临床中心等建立全面合作关系;2019年建成复旦大学附属华山医院感染病国家重点学科南通基地;扩建工程二期项目即将建成,公共卫生临床医学中心开工建设。濠河之畔、绿博园旁,一院两区、一体两翼,更高质量“平战结合”的“白求恩式新三院”就在您的身边。

“风雨六十载,创新向未来”。定位“长三角北翼高水平公共卫生临床医学中心”、“区域性综合医疗服务高地”,医院将构建高水平感染病学科研究平台、高水平综合医疗保障体系、高水平老年康复特色品牌,居崇川、达江海,情系八方、胸怀天下,与跨江融合大时代和“强富美高”新南通同向同行、风雨同舟,为江海百姓生命站岗,做“健康南通”忠诚卫士。

我院于2017年10月取得国家级住院医师规范化培训基地资质,目前有内科、神经内科、外科、胸心外科、泌尿外科、骨科、康复医学科、妇产科、儿科、儿外科、全科、急诊科、皮肤科、口腔科、麻醉科、放疗科、核医学科、临床病理科、放射科、超声医学科等20个专业基地。其中,南通市肿瘤医院承担放疗科、临床病理科、核医学科3个专业基地,南通市妇幼保健院承担妇产科、儿科、儿外科3个专业基地,南通瑞慈医院承担胸心外科、神经内科2个专业基地培训任务,其余专业均由南通市第三人民医院相关专业基地承担。

南通市第三人民医院住院医师规范化培训基地现有专职管理人员5人,有完善的培训管理制度,科学规范的项目培训标准,医院建立健全了住培三级管理体系。根据《住院医师规范化培训内容与标准(2022版)》制定科学合理的轮转计划,各专业基地严格按照轮转计划组织并开展住培学员的日常考核、出科考核和年度考核等各项教学活动,重视住培过程考核,检验住培学员学习成效。2020年在第一届南通市住培实践技能竞赛中我院喜获团体一等奖2项、团体二等奖2项、团体三等奖5项。师资队伍完善,定期组织指导老师外出学习、参加专业与教学学术会议与培训、参加国家级和省级各专业组织的带教师资培训班等,培训基地拥有市级师资300余人,省级、国家级师资200余人。建立完善的奖励制度,给予优秀带教师资和住院医师进行年度表彰、奖励。提高住院医师待遇,提供餐费补助、夜班补贴、免费住宿等,宿舍供有热水器、空调、洗衣机等生活用品(不需要住宿学员提供住宿补贴)。目前基地共招收住培医师300余人,已顺利结业59名, 部分结业学员已考取985、211院校博士;部分结业学员已入职全国各大三甲医院,受到用人单位的一致好评;部分住培学员学术成果喜人,发表多篇SCI论文及北大核心期刊论文,同时参与相关科室多项课题研究。南通市第三人民医院住院医师规范化培训基地致力于培养出集临床业务、科研能力于一体的综合型人才。

我院临床技能中心位于南通市水利大厦7-8楼,占地1025.97平方米,拥有10个OSCE考站、模拟ICU、模拟手术室、模拟腔镜室、综合培训室、2间综合教室、高智能仿真综合模拟人、腹腔镜手术模拟系统、内窥镜模拟器等模型100余种,总投入近千万元,满足住院医师规范化培训过程中医学模拟教学要求。

购买南京品德科技有限责任公司开发的住培管理系统作为我院住培管理网络信息管理平台,能够满足住培学员日常培训数据填写、出科审核、日常考勤等培训需求。我院图书馆有45000册纸质藏书和超星数据科电子书,共享南通市科技局中外文近50多个数据库,医院有20余台电脑,供培训对象查阅学习,能够满足住培学员培训需求。

南通市第三人民医院内科专业基地由呼吸科、心内科、消化内科、内分泌科、肾内科、感染科、肿瘤内科等7个亚专科组成:

呼吸内科(南通市第三人民医院):床位48张,1个气管内镜中心,1个肺功能室,1个呼吸内科门诊诊室,有专科医技人员7人,学科带头人为南通市重点人才培养对象,主任医师2人、副主任医师3人、主治医师1人,住院医师2人,医学硕士3人,完成了国家十一五科技支撑计划的子课题在江苏省的部分临床研究,完成多项省市级课题,住培成绩优异。

心内科(南通市第三人民医院):南通市临床重点专科。科室拥有先进的医疗设备:飞利浦256排CT、西门子大型平板DSA、GE大型平板DSA机、LIGHTSPEED/多导心脏电生理系统TP-2001、温控型心脏射频仪R-L00B、OCT、血管内旋磨仪。开展冠状动脉超声检查、光学像干断层成像术、旋磨术等介入治疗、双腔心脏起搏器(DDD)、左心室再同步化三腔心脏起搏器(CRT)、埋藏式心脏复律除颤器(ICD)、带除颤功能的三腔心脏起搏器(CRTD)、无导线起搏器植入术,三维下对各种心律失常电生理检查及射频消融治疗,包括室上性心动过速、阵发性心房颤动、持续性心房颤动、左心耳封堵、室性早搏、室性心动过速等。

消化内科(南通市第三人民医院):南通市医学重点学科、临床重点专科,国家消化道早癌防治中心联盟科室,江苏省食管疾病规范诊治联盟科室,南通市基层特色科室孵化中心,现有医师17人,高级职称11人,硕士生导师2人,获得南通大学教师资格证4人,承担南京中医药大学,南通大学临床医学院理论教学和临床实习任务,具有雄厚的规培带教能力。拥有先进的日本进口系列电子胃肠镜、超细胃镜、放大内镜、十二指肠镜、小超声探头、超声内镜、胶囊内镜、小肠镜及全套辅助治疗设备。开展各种疾病内镜下诊治:早期胃癌、食管癌、大肠癌内镜下局部切除术、放置食管肠道支架、复杂食管、胃异物取出以及食管胃静脉曲张的内镜下治疗等。承担国家、省市多项科研课题,其中自身免疫性肝炎、非酒精性脂肪肝的基础和临床研究并列为国自然基金、省卫健委、市科技局社会发展计划项目。

内分泌科(南通市第三人民医院):国家基层慢病防控管理专项能力建设工程-糖尿病管理专项-临床带教培训机构,江苏省基础特色科室孵化联盟-肾上腺专病联盟成员,南通大学附属医院糖尿病联盟成员,南通市第一人民医院内分泌特色科室孵化专科联盟成员。现开放床位26张,高级职称3人,主治医师2人,住院医师1人。获南通市卫健委科研课题面上项目立项1项,获南通市新技术引进奖三等奖。

肾内科(南通市第三人民医院):南通市临床重点专科。拥有独立的门诊、病房、血液透析中心,病房核定床位26张,透析中心核定透析床位48张,床旁连续性血液净化机(CRRT)1台。擅长疑难血液透析通路的建立及并发症的处理,多项技术均在南通市处于领先地位,完成多项市级课题。科室正高级职称医师2名,副高职称医师3名,主治医师3名,均具有江苏省及市级医师规范化培训资质。自成立亚专科基地以来,带教的规培住院医师均通过考核,科室教学主任多次被评为优秀带教老师。

感染科(南通市第三人民医院):肝病科是江苏省、南通市市级重点专科,市医学中心;中西医结合肝病科为江苏省省级重点专科、国家(省)综合医院中医药工作示范单位、市重点专科,市重点学科;感染科为南通市重点专科、重点学科;我院传染病学连续三年入围中国医科院科技量值排行榜100强。本科室设有六个病区:感染一科、感染二科、重症感染科、肝病一科、肝病二科、中西医结合肝病科,总开放床位数288张。主要诊疗范围为各类肝病(病毒性肝炎、肝炎肝硬化、重症肝炎和肝衰竭、各类终末期肝病等)、各类急慢性感染性疾病(水痘、猩红热、疟疾、出血热、甲流、麻疹、艾滋病、血流感染等)、以及不明原因的发热、皮疹等。常规开展人工肝支持(血浆置换、血液灌流、DPMAS等)腹水超滤回输、肝脏超声影像和瞬时弹性成像检测、肝脏储备功能检测等。

肿瘤内科(南通市第三人民医院):南通市临床重点学科。拥有床位36张,有专科医技人员6人,主任医师2人、副主任医师2人、主治医师1人,住院医师1人,医学硕士5人,南通市重点人才1人。拥有美国GE prospeed-AI螺旋CT、OEC-9800大型DSA机、德国AGFA-CR(计算机x线摄影)、中医熏蒸热疗仪、定向透药治疗仪、营养评估仪等诊疗仪器。配备心电监护仪(含血氧饱和度监测功能)、除颤仪、吸氧装备、呼吸机等设备。科研成果丰硕,发表10余篇SCI期刊文章。熟练掌握各种常见恶性肿瘤诊断及治疗:恶性肿瘤化疗,靶向治疗及免疫治疗,特别是肺癌、乳腺癌、胃癌、大肠癌、胰腺癌、淋巴瘤等,肝癌的综合治疗包括无水酒精注射、射频消融、全身化疗及分子靶向治疗,晚期肿瘤姑息治疗,癌性疼痛规范化治疗、及肿瘤射频消融、难治性胸腹腔积液治疗,肿瘤分子靶向、免疫治疗等。

外科专业基地(南通市第三人民医院):南通市医学重点学科,设肝胆、胃肠、甲乳外科3个亚专科,其中肝胆外科为市级重点学科。医生24名,硕士生导师3名,正高6人,副高8人,博士3人,硕士以上学位16人,南通市“226工程”第三层次人才3人,市医学重点人才1人,青年医学人才1名,人才梯队合理。年门诊病人15400余人次,出院病人3700余人次。常规开展复杂胃肠肿瘤,肝癌、胆管癌、胰腺癌的根治手术及甲状腺、乳腺等各类良恶性病变,腹外疝、急腹症及周围血管病的微创外科治疗等各类手术,年手术近3000台,三级以上手术达70%,四级手术达30%以上。承担国自然、市级课题多项,获江苏省中医药科学技术三等奖、市新技术项目引进一等奖等十余项。

骨科专业基地(南通市第三人民医院):南通市重点临床专科,现拥有脊柱、关节、创伤、手足及小儿骨科五个亚专科,目前床位77张。现有医师26名,主任医师5名,教授3名,副主任医师7名,博士及硕士24名,本科以上学历达100%,硕士学位及以上人数达80%,在全国、省、市学术机构担任职务者10余人。科室以脊柱UBE内镜技术、直接前侧入路(DAA)髋关节置换、四肢骨折MIPPO技术和肩膝踝运动损伤关节镜技术为特色,在市级医院处于领先水平。近年来,骨科承担省、市科研课题近10余项,并多次荣获省、市科技进步奖及新技术引进奖。在省级以上杂志发表论著100余篇,其中被SCI收录10余篇,参编权威专著近10部。自成为住院医师规范化培训基地以来,培训合格率达100%,结业考试合格率100%。

泌尿外科专业基地(南通市第三人民医院):设有病床19张,医生8人。学科主要带头人为市医学重点人才,具有30年临床医疗、教学经历和千余次内镜操作经验,对多种复杂、疑难、高危疾病亦有丰富的救治经验。承担南通大学及南京中医药大学的理论教学和临床实习任务,共有师皮皮肤科资4人,主任医师2人,副主任医师1人,主治医师1人。发表SCI论文1篇,北大核心期刊及科技核心期刊论文数篇。

  康复医学科专业基地(南通市第三人民医院):总面积3300平方米,病房面积2810平方米,康复治疗面积1101平方米(包括门诊针灸理疗科及康复、疼痛门诊),合计康复业务用房3911平方米,是江苏省最早的两家省级工伤康复医疗定点机构之一,开放床位106张。近5年来平均年收治住院病人1400余人次,年门诊病人15000余人次。现有康复医师17人,高级职称医师8人,中级职称5人,专职康复治疗师14人,康复护士32人,工程技术人员2人,传统康复师3人。承担南通地区工伤职工康复评估与康复治疗及脑中风、颅脑外伤及各类骨、关节损伤、周围神经损伤、脊髓损伤、帕金森病、烧伤、呼吸机依赖、气切套管拔管困难等患者康复治疗。

全科医学科专业基地(南通市第三人民医院):南通市“第二批基层特色科室市级孵化中心”,设置全科门诊、全科病房,硬件设施配备齐全,拥有新城桥社区卫生服务中心做为基层实践基地。科室核定床位25张,专职医生7人,副主任医师2人,主治医师3人,住院医师2人,研究生3人,在读硕士1人。目前国家级全科规培师资2名,省级全科骨干师资3名。常规开展常见病、多发病、慢性病的预防、治疗、康复等,在治疗未分化疾病、多病共存等方面提供多学科综合性的诊疗保障。2019届、2020届基层全科医生转岗学员考核通过率100%,连续三年获“优秀住培基地”称号。承担市科技局课题1项、市卫健委课题1项。

皮肤科专业基地(南通市第三人民医院):暨南通市皮肤病研究所、南通市临床重点专科、国家皮肤与免疫疾病临床医学研究中心银屑病规范化诊疗中心专病医联体单位。拥有先进的诊疗设备,常规开展激光、冷冻、微波、窄谱紫外线、光动力、皮肤美容、皮肤组织病理、性传播疾病、真菌荧光镜检、过敏原检测、皮肤外科手术等诊疗项目,年门诊量9万余人次。现有医师11人,其中博士1人,硕士5人,南通大学硕士生导师1人;规培教师8人。曾多次获南通市政府科技进步奖,承担国家自然科学基金课题1项,南通市级课题多项。

急诊科专业基地(南通市第三人民医院):南通市医学重点专科,市科教兴卫创新团队,现有医护60余人,高级职称10余人,南通大学兼职教授1人,省级及以上住培师资6人。科室设置内外科、抢救室、EICU、病房等,配备中心监护、有创呼吸机、床旁超声、POCT、血滤机等设备。常规开展心肺复苏亚低温、血流动力学监测、脏器支持、经皮气切等技术,年接诊病人10万人次以上,危重病人抢救成功率95%以上。近年科研市级课题5项,市新技术引进奖2项。

口腔全科专业基地(南通市第三人民医院):基地医疗专业发展齐全,开展涵盖口腔全科培训所有科目的口腔诊疗业务,亚专科设置齐全。现有综合治疗椅9台,牙科种植机、口腔CT及全景机等口腔诊疗设备,本院为三级甲等医院,临床检验、病理、辅助治疗均能满足口腔科需求,年门诊量1万多人次。高级职称医师3名,主治2名,多名医师参加省级及以上师资培训。教学工作中,带教认真负责,贯彻实行导师制,教学活动丰富,自基地建成后,规培学员结业考试通过率为100%。

放射科专业基地(南通市第三人民医院):南通市医学重点学科、南通市临床重点专科、南通市工人先锋号。拥有Philips 3.0T MR扫描仪2台,Philips 256排 ICT等CT扫描仪4台,西门子及GE等大型平板DSA机3台,数字胃肠机1台、高档DR成像系统6台及高端PACS等先进设备。科室现有江苏省“333工程”培养对象1人,南通市 “226工程”培养对象2人,南通市医学重点人才3人,南通大学硕士研究生导师3人,主任医师3人,副主任医师10人,博士2人,硕士13人。完成市科技计划项目15项,卫健委科研课题5项,江苏省研究生科技创新计划项目3项。获江苏省医学新技术引进奖二等奖2项,南通市医学新技术引进奖一等奖5项、二等奖6项、三等奖5项。发表SCI、中华及核心期刊论文100余篇。参加国际会议发言及壁报交流20余次,国家、省市级会议讲座及发言100余次,参编著作4部。

超声医学科专业基地(南通市第三人民医院):南通市临床重点专科、南通市基层特色科室孵化中心、多脏器肿瘤消融南通培训中心、西湖超声造影与超声介入协作组成员单位、肝脏联合弹性全国多中心研究合作单位。市级及以上规培师资9人,主任医师2人,副主任医师4人,主治医师3人,硕士生导师2人,南通市“226人才”2人,在省市级学术组织中任职6人。科室分为腹部、妇产、小器官、血管、心脏及介入6个亚组,常规开展全身各部位的超声诊断、超声造影、弹性超声、超声引导下置管、活检、囊肿硬化治疗、甲状腺结节及肝脏肿瘤微波消融、肌骨超声疼痛治疗等特色微创诊疗项目。近年来发表SCI论文7篇,中华期刊论文10余篇,参编书籍2部,主持省市级课题11项,南通市科技进步三等奖1项,南通市新技术引进一、二、三等奖各1项,国家专利5项,软件著作权1项,住培结业考试通过率100%。

麻醉科专业基地(南通市第三人民医院):现有医师15人,主任医师1人,副主任医师8人,主治医师4人,住院医师2名,麻醉护士4名。常规开展肝癌、胃肠道肿瘤、肺癌、食管癌、颈椎、腰椎手术、全髋、全膝关节置换术等各类手术的麻醉。具有熵指数、BIS、肌松监测、肺动脉压、心排血量监测、血气分析等监测项目,开展控制性降压、低温麻醉、体外循环技术、B超及神经刺激仪引导下神经阻滞、自体血回输、支气管封堵器应用等麻醉技术,具有处理困难气道、机械通气支持、心肺脑复苏的条件和技能。根据医疗技术特点分为普通外科麻醉、骨科麻醉、泌尿外科麻醉等10个亚专业,秉承以六大核心胜任力为导向,按时规范开展六大教学活动,通过全面正规严格培训,分层培养具有扎实理论基础及可独立、规范地承担麻醉专业常见病多发病诊疗工作的临床医师。

临床病理科专业基地(南通市肿瘤医院):江苏省省级临床重点专科、南通市临床医学中心、南通市病理科质控中心,博士生导师1人,博士生4人,硕士生7人,在读硕士1人。江苏省有突出贡献中青年专家1人,南通市“226工程”第一层次人才1人,南通市“226工程”第三层次人才3人,南通市科技兴市功臣1人,南通市先进工作者1人,南通市专业技术拔尖人才1人,南通市医学重点人才2人,南通市青年医学重点人才2人。获国自然科学基金项目5项、省卫生厅课题1项、市级课题10余项;江苏省科技二等奖1项,中国抗癌协会科技二等奖1项,江苏肿瘤医学科技一等奖1项,江苏医学科技二等奖1项,南通市科技一等奖2项,江苏省新技术项目引进二等奖5项、交通教育科学优秀成果一等奖1项;发表SCI论文30余篇、中华系列论文2篇、核心期刊论文数10篇。

    放射肿瘤科专业基地(南通市肿瘤医院):江苏省临床重点专科、江苏省放疗质控示范基地,苏州大学放射医学专业教学点、南通市放射肿瘤学创新平台、南通市肿瘤放疗质量控制中心挂靠单位等。拥有上海复旦大学邵春林教授、上海交通大学陈佳艺教授名医工作室。设有头颈部肿瘤放疗组、胸部肿瘤放疗组、腹部肿瘤放疗组、放射治疗技术中心和放射生物研究室等二级亚专科和机构。拥有4台直线加速器、大孔径CT 模拟机、后装治疗机、多套治疗计划系统,能进行调强放疗(IMRT)、影像引导调强放疗(IGRT)、容积旋转调强放疗(VMAT)、立体定向放疗(SBRT)等精确放疗外照射技术和腔内置管等近距离内照射技术。拥有多名肿瘤放射治疗学研究生导师和住院医师规培指导老师,定期主办肿瘤学学术会议、放疗质控培训班、放疗专科医师培训班;形成硕士生、本科生、专科生、进修生的多层次教学,提高学员临床思维能力、实践能力、学术水平和综合能力。

核医学科专业基地(南通市肿瘤医院):南通市重点专科、南通市唯一的“江苏省核与辐射应急洗消定点单位”。拥有Philips PET/CT、GESPECT/CT等专用设备,南通地区唯一的标准核素治疗专用病房及核医学专科门诊。科室人员技术力量雄厚,近年来发表论文数十篇,多项科研课题获奖。基地主任崔学军、教学主任陈忠均为主任医师,同时在江苏省医师协会、江苏省医学会核医学分会、南通市医学会任职,在临床教学、实习带教方面具有丰富经验。

妇产科专业基地(南通市妇幼保健院):南通市临床重点专科、江苏省妇幼健康重点学科、南通市重点科研专科、南通市危重孕产妇急救中心、产前诊断中心为江苏省妇幼保健重点学科。产科二级科室病理产科、胎儿医学科、围产医学为南通市首批医疗卫生领域科研重点建设专科。妇科下设普通妇科、肿瘤妇科、盆底妇科、妇科介入、妇科内分泌、宫颈专科、计划生育科七个二级专科,“隋龙教授名医工作室”和“吴洁教授名医工作室”为南通地区唯一宫颈疾病和妇科内分泌诊疗专科,以微创及无创技术作为专科发展主要方向,腔镜及无创手术占总手术95%以上。承担南通大学医学院临床教学工作数十年,教学经验丰富,师资力量雄厚,是颇具实力的综合性临床学科和住院医师妇产科规范化培训基地。

儿外科专业基地(南通市妇幼保健院):南通地区专业治疗儿童外科疾病的特色科室,南通市医学临床重点专科,南通市"十三五"及"十四五"医学创新团队。科室由小儿普通外科、小儿泌尿外科、小儿骨科及新生儿外科等组成完整的专业体系,专业划分精细,充分体现出专科专业的特色。主要治疗0-18周岁儿童外科疾病,包括先天畸形、发育异常、小儿肿瘤、外科感染及外伤等。近年来发表SCI论文3篇、中华系列期刊论文1篇、中文核心论文4篇,市局级科技计划6项,承办国家级继续教育培训班2项,主持省市级继续教育培训班3项。

儿科专业基地(南通市妇幼保健院):开放床位150张,儿科门急诊工作量10万人次/年,住院约8000人次/年。新生儿科是江苏省妇幼保健重点学科、首批省级新生儿危急重症救治中心、南通市临床医学重点学科、重点专科、“十三五”医学重点专科、国家级/省级优质护理示范病区。小儿呼吸科、小儿神经科为南通市临床医学重点学科。建有新生儿、呼吸、消化、心血管、神经、内分泌、中医儿科、儿童重症监护室等特色专科。科室医师36名,高级职称14人,硕士以上学历占50%以上。立项国家自然科学基金及各级科研课题10余项,获省级新技术引进奖二等奖1项、市级新技术引进奖项7项、实用型专利10余项。学员结业考试通过率100%。

胸心外科专业基地(南通瑞慈医院、南通市第三人民医院):南通瑞慈医院胸心外科拥有主任医师3人,副主任医师2人,主治医师2人,住院医师4人。2009年至今完成住院医师规范化培训完成培养阶段、专科医师培训阶段:40人次,培训覆盖率100%、培训合格率97.1%,作为培训专业基地培训学员:胸心外科2人,继续医学教育覆盖率达100%;承担省市级继续教育项目及多项市厅级课题。南通市第三人民医院胸心外科系南通市重点专科,硕士生导师1名,主任医师2人,副主任医师3人,南通市医学重点人才1名,南通市“226”人才1名。常规开展胸腔镜下微创手术:肺癌、食管癌根治术,精准肺叶、肺段切除,纵膈肿瘤切除术等。率先开展“肺小结节多学科诊疗”、单孔胸腔镜技术应用于胸部疾病诊疗以及单孔结合3D胸腔镜应用于胸外科临床,超微创技术矫治先天性漏斗胸等。获市级科技进步奖、医学新技术引进奖各1项,第二届南通大学附属医院胸心外科国家级继续教育学习班暨第一届Medtronic胸外新进展论坛手术视频大赛一等奖以及苏中、苏北菁英杯手术技巧大赛二等奖。主持南通市重点项目1项,市级科研项目4项,发表中外核心期刊文章10余篇,SCI文章5篇。

神经内科专业基地(南通瑞慈医院、南通市第三人民医院):南通瑞慈医院神经内科系南通市重点专科,国家卒中防治中心、南通市帕金森病及运动障碍性疾病诊疗联盟成员单位、南通市基层特色科室孵化中心。擅长脑血管病、帕金森病、周围神经病、癫痫、多发性硬化、中枢神经系统感染、痴呆、睡眠障碍等疾病诊治。常规开展脑血管病介入术、帕金森病的脑深部电极植入术(DBS)。开放100张床位,年门诊量1.6万人次。现有正高职称3人,副高2人,中级职称5人,8人具有硕士学位。近三年承担南通市级课题3项,引进新技术5项,获发明专利6项。南通市第三人民医院神经内科为南通市重点专科,中华医学会重症医学专科资质(5C),床位65张,医生11人,高级职称8人,研究生6人。拥有美国GE公司高速螺旋CT、MRI、DSA,脑电图、脑地形图、心电监护仪、多参数监护仪等设备,开展全脑血管造影、急诊取栓及支架植入、肉毒毒素注射、经皮穿刺气管切开、深静脉置管等医疗技术。以诊治神经系统常见病、多发病为主,擅长脑血管病、脊髓疾病、中枢神经系统感染、神经系统变性疾病、肌肉疾病、卒中后抑郁症等。承担南通大学理论教学及临床带教任务,具有较强的临床带教能力。

 

二、培训管理

医院组织机构健全,设有住院医师规范化管理机构,住培工作实行一把手负责制度,每年开展住培工作方面的会议4次以上,重点研究讨论招生、特别是紧缺专业的招生、师资和学员待遇及教学管理方面的问题。医院专职部门每年多次组织各专业基地召开住培工作会议,对各专业基地的教学工作进行督促、指导、管理,促进了医院规培教学工作的不断完善和改进。医院设立有住院医师规范化培训办公室,配有专职管理人员数 名,部门与党政办、人事科、财务部、医务科、总务科等职能部密切协同,共同落实好住培管理责任,各职能部门明确了自己在相应工作中的职责。各专业基地实行主任负责制,配备有教学主任和教学秘书,建立有专业基地培训管理小组,开展住院医师规范化培训教学和管理工作。医院有教学主任管理制度,临床科室配有兼职教学主任,专门负责科室的教学管理工作。各级组织机构人员均有明确的职责,共同作好住院医师规范化培训工作。

根据各专业基地综合情况,非紧缺专业的招生总数严格控制在省计划任务数内,根据招生完成工作和实际临床需求进行适时调整。招收对象中委培学员为委托单位招聘的正式员工符合培训条件且未参加过住院医师规范化培训,委托单位同意该学员全程在我院接收住院医师规范化培训,培训结业须回送培单位工作。社会化学员为应、往届毕业生,未与任何单位签订人事或劳动合同,培训结束后自主择业。报名通过资格审核后,医院根据招收计划组织招收考试。招收考试分为笔试和面试,笔试侧重于临床专业知识、基本技能和综合素质,面试由各专业基地组织。考试合格后进行择优录取。招收名单确定后,由医院与学员签订相应培训合同,并办理有关手续。近两年来住培学员招生中紧缺专业全部完成招生任务。

按照《住院医师规范化培训内容与标准(2022版)》的要求,各专业基地拟定轮转培训计划,并严格落实,动态管理。根据《南通市第三人民医院住院医师规范化培训学员人事管理制度》、《南通市第三人民医院住院医师规范化培训和考核管理办法》等管理要求,对学员在医德医风、临床职业素养、出勤情况、临床实践能力、培训指标完成情况和参加业务学习情况等方面进行考核。

三、保障措施

医院依据《住院医师规范化培训专项资金使用管理办法》制定上级财政专项补助经费的使用方案,建立住培经费专项账户,规范使用中央和地方财政补助经费。严格按照标准落实上级财政专项补助经费用于培训基地教学实践活动,包括带教费、小讲课费、技能培训费、购买教材与教学软件费等。

单位委托培养学员在培训期间原人事(劳动)、工资关系不变,委托培训学员的工资仍由原单位发放。社会化学员作为培训医院的临时聘用人员,与培训医院签订培训协议及合同,其基本工资、五险(包括养老保险、失业保险、基本医疗保险、生育险、工伤险)参照培训医院同类人员。人事档案由南通市人才服务中心管理。单位委托培养学员、社会化学员的奖励性绩效均依据《南通市第三人民医院住院医师规范化培训专项资金管理暂行办法(修订)》发放。

财政补助范围学员月度补助标准1800-2800(元/月),非财政补助范围学员月度补助标准500(元/月),年度补助标准:第一年300元/人/月,第二、三年600元/人/月。

社会化规培学员三年平均工资总收入:98060元-125340元,年平均:32687元-41780元。

培训期间,本科、硕士、博士学员每月补助按相应标准执行,另每月就餐补助300元/月或与本院职工同等标准提供。以下情况可享额外补助:①有执业医师证者,另加补助300元/月;②免费提供住宿,不需要提供住宿的学员,另加补助300元/月;③全科、儿科、急诊科等紧缺专业学员,另加补助500元/月。补助按月度考核合格后发放。

在规定培训时间内未按照要求完成培训或考核不合格者,培训时间可顺延,但顺延培训期间不再提供任何薪酬待遇。

培训基地保障住院医师合理待遇,结合本地经济发展水平、城镇职工平均工资等因素,制订有合理的相关待遇发放标准。

医院所有带教医师对外单位委派培训对象、面向社会招收的培训对象与本院培训对象一视同仁,享受同等教学资源和培训机会。医院协助培训对象报名参加医师资格考试、并及时办理执业注册事宜。

医院面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在我院就业的,在招聘、派遣、落户等方面,按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师,在招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

住院医师规范化培训是深化医疗改革和医学教育改革的重大举措,是实现健康中国战略的重要手段之一,也是提高医疗服务质量和水平的治本之策,现已正式成为一项国家制度。医院将继续高度重视,精心组织,精细管理,团结协作,不断提升住院医师规范化培训管理和临床教学水平,为培养合格临床医生而不懈努力。